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为深入贯彻《浙江省街道人大工作条例》精神，探索完善基层监督方式，充分发挥市人大代表和街道议政会的议事监督作用，安阳街道人大工委根据市委有关县乡权责重构改革部署，积极开展基层治理实践，于今年5月全面启动实施评议基层站所工作。

一是评议对象“全覆盖”。将街道辖区内的所有基层站所，包括教育、环保、卫生、市场监督、综合执法等15个基层站所，全部作为评议对象，通过对基层站所全年依法履职情况，办理代表议案、建议和意见情况，干部队伍作风建设情况等进行评议，推动落实部门基层站所管理属地化、考核一体化，构建“县乡一体、条抓块统”的基层治理新模式。

    二是评议工作“三步走”。评议基层站所从5月份开始，到明年议政会议时结束，分组织动员、调研视察、集中评议3个阶段。组织动员阶段，由各基层站所在街道民主议政会议上，以书面形式报告全年工作目标任务，并安排4个站所负责人作表态发言；调研视察阶段，街道人大代表和议政代表结合中心工作，不定期对各基层站所进行调研、视察，向服务对象了解情况，并及时反馈问题，提出意见建议；集中评议阶段，在明年街道议政会议上，各基层站所汇报年度工作完成情况，组织代表对基层站所进行工作评议，开展满意度测评。

三是评议结果“双挂钩”。根据满意度测评情况，报街道党工委研究确定，评出代表满意站所、不满意站所各1—2名。同时注重强化评议结果运用，一方面向组织部门、主管部门反馈，作为基层站所负责人评先评优、提拔使用的参考依据；另一方面作为街道确定基层站所工作人员年度绩效奖的重要依据，评为满意站所的上浮20%，评为不满意站所的下浮20%，通过以评促干，强化街道对基层站所的统筹协调，进一步夯实基层治理基础。

安阳街道人大工委  张辉